11.00 - 11.40 Найм и адаптация сотрудников

• Систематизация и хранение данных о соискателях в карточках кандидатов.
• Поэтапный отбор и анализ кандидатов с помощью процессов и воронок.
• Взаимодействие с руководителями отделов.
• Коммуникации с соискателями.
• Автоматические действия, сообщения и напоминания.
• Документальное оформление сотрудников.
• Процесс обучения и адаптации.
• Прохождение и оценка результатов испытательного срока.